"Gələcək bilikli, elmli insanların çiyinləri üzərində
qurulacaq”.
(Heydər
Əliyev)
Azərbaycan
Respublikasının Təhsil Qanununda
deyildiyi kimi təhsil cəmiyyətdə və dövlətin inkişafının əsasında durmaqla
strateji əhəmiyyətə malik olub və üstün
inkişafda olan fəaliyyət sahəsidir.
Cəmiyyətin bütün sahələrində
olduğu kimi, təhsilin
idarə edilməsi sahəsində
də yeniləşmə gedir. Əlbəttə, təhsil sistemini
yeniləşdirmə cəmiyyətin digər
sahələrindən əsaslı şəkildə
fərqlənir. Etiraf etmək lazımdır
ki, ölkədə yaradılmış
sağlam ictimai-siyasi, mənəvi
şərait geniş fəaliyyət
imkanları açır. Bu
imkanlardan hansı vəzifədə
çalışmalarından asılı olmayaraq
bütün sahələrdə dərin
və hərtərəfli biliyə,
bacarığa, praktik hazırlığa, yüksək mədəniyyətə,
məsuliyyət hissinə malik
vətəndaş tərbiyə edilməsi
üçün istifadə olunmalıdır. Ümummilli liderimiz
H.Əliyev təhsil
sahəsində çalışanlara müraciət edərək demişdir: "Məktəblərimizdə Azərbaycanın dövlət
müstəqilliyinin, azadlığının mənası, məzmunu çox
geniş tədris olunmalıdır. Xalqımızı, millətimizi, gənclərimizi tariximizə, mədəniyyətimizə, ənənələrimizə uyğun tərbiyə etmək
təhsilin əsas istiqaməti, məktəblərimizin,
müəllimlərimizin borcudur”.
Müstəqil Azərbaycan dövlətinin tarixinə,
həyatına, milli-mənəvi dəyərlərinə cavab verən
dərsliklərin yazılması, məktəblərə
çatdırılması ilə vətəndaşlarımızın tariximizi,
mədəniyyətimizi mənəviyyatımızı öyrənməsinə
nail oluruq. Təlim və tərbiyənin
məzmununu dövlətin müəyyənləşdirdiyi standartlara
uyğun şəkildə təmin
etmək hər bir təhsil işçisinin,
məktəb rəhbərinin, pedaqoji kollektivin
başlıca vəzifələrindəndir.
Müasir təhsil müəssisələrinə bir-biri
ilə qarsılıqlı surətdə
əlaqəli hissələrdən ibarət
bütöv bir sosial-pedaqoji sistem
kimi baxılmalıdır. Bu sistem
məktəbin daxilində təşkil
edilmiş və xarici
mühitlə müəyyən əlaqəyə malikdir. Çətin
iqtisadi problemlərin mövcud
olduğu dövrdə pedaqoji kollektivlərdə maddi
və mənəvi marağı
qoruyub-saxlamaq tədris müəssisəsi rəhbərinin daim
diqqət mərkəzində olmalıdır.
Rəhbərlik etdiyi kollektivin imkanlarına, potensial
qüvvəsinə bələd olmaq,
onların gücünü əlaqələndirmək, ailə-məktəb -ictimaiyyət "üçbucağı”nı səmərəli formalaşdırmaq, məktəbdaxili prosesləri obyektiv qiymətləndirə
bilmək, kollektivin fəaliyyətini
bu tələblərə uyğun
təmin etmək idarə
edən şəxsin bacarığından xeyli dərəcədə asılıdır. Ölkə rəhbərliyinə
yenidən qayıdışı ilə ulu öndər Heydər Əliyev zamanın
təlatümlü dalğalarında artıq
istiqamətini itirməkdə olan
Azərbaycanı özünün fəal və düşünülmüş
rəhbərlik təcrübəsi ilə nəinki xilas
etdi, həmçinin göstərdi
ki, dünyanın böyük
dövlətlərinin siyasi maraqlarının
kəsişdiyi bir vaxtda
kiminsə sənə göstərəcəyi
yolla getməməliyik,
xalqın, vətənin, gələcəyinə
yolu özümüz açmalıyıq.
Aydındır ki, belə
bir iş üslubundan
istifadə təhsilimizin ayrı-ayrı
sahələrinin inkişafında, əlaqələndirilməsində müsbət
nəticələrə gətirib-çıxarır.
Ümummilli liderimiz H.Əliyev müəllimlərə müraciətlə demişdir: "Məktəb elə bir prosesdir, orqanizmdir ki, hamı - şagird
də, müəllim də bütün kollektiv də inkişafdadır”.
Bu orqanın canlı,
ahəngdar inkişafını təşkil etmək təhsil sahəsində
çalışanların hamısının, ən başlıcası isə müəssisə
rəhbərlərinin vacib vəzifəsidir.
Qazanılan müvəffəqiyyət həmin
vəzifənin necə yerinə
yetirilməsindən aslıdır.
Bəhruz Ramazan oğlu Səlimxanov,
Sumqayıt şəhər 9№-li tam orta məktəbin direktoru
Xeberle.com
Xəbərdən istifadə edərkən istinad etmək vacibdir.