SOCAR-ın "Azərikimya” İstehsalat Birliyinin Etilen-polietilen
zavodunun direktoru Oqtay Niftəliyevlə müsahibə
- Oqtay müəllim, bu gün "Azərikimya”
İstehsalat Birliyi, onun əsas İstehsalat müəssisəsi olan Etilen-polietilen
zavodunda son 6 il ərzində görülmüş işləri, həyata keçirilmiş tədbirləri
konkret faktlarla necə ifadə etmək olar?
- Ötən 6 il ərzində
SOCAR-ın dəstəyi ilə həyata keçirilən tədbirlər «Azərikimya» İB-də həm
istehsalat, həm də insan amili baxımından yeni bir canlanmaya və yüksəlişə səbəb
olmuşdur. Aparılan əsaslı təmir və yenidənqurma işlərinin nəticəsi olaraq,
istehsalatların elektrik enerjisi ilə fasiləsiz və etibarlı şəkildə təchizatına
imkan yaranmış, elektrik enerjisi, buxar və qazın itkisinin qarşısının alınması
ilə xeyli həcmdə kimyəvi məhsula, həmçinin enerjidaşıyıcılara - elektrik və
istilik enerjisinə, suya və qaza qənaət edilmiş, istehsal olunan əmtəəlik məhsulda
enerjidaşıyıcıların xüsusi çəkisi əhəmiyyətli dərəcədə azalmış, bu da məhsul
çıxımının artmasına və onun maya dəyərinin minimuma enməsinə səbəb olmuşdur. Həmçinin
respublikadaxili və xarici ölkə istehlakçıları baxımından tələbatın artdığı
yüksək təzyiqli polietilen, propilen, texniki və mütləqləşdirilmiş izopropil
spirtinin, müxtəlif kimyəvi fraksiyaların istehsal göstəriciləri kifayət qədər
genişlənmişdir.
SOCAR-ın
strukturuna daxil edildikdən sonra rəhbərliyin tapşırığına əsasən "Azərikimya”
İstehsalat Birliyində zəhərli və zərərli, müvafiq standartlara cavab verməyən,
şəhərin ekologiyasına mənfi təsir göstərən bütün istehsalatlar – SAM, Sintetik
kauçuk, Üzvi sintez zavodları ləğv edilmiş, səmərəli işləyə bilən istehsalat
sahələri isə yenidən qurulmuşdur.
Rəhbərlik
etdiyim Etilen-polietilen zavodunda son dövrdə aparılan yenidənqurma və
modernizasiya işlərini aşağıdakı kimi təsnifatlandırmaq olar:
- Yeni
Azot-oksigen kompleksi tikilib istifadəyə verilmişdir. Bu kompleks zavodun azot
və oksigenə, Təmir-tikinti İdarəsinin isə oksigenə olan tələbatını tam həcmdə və
yüksək keyfiyyətlə ödəməyə imkan vermişdir. Ötən qısa müddət ərzində layihə
gücündə və ahəngdar işləyən yeni kompleksdə azot və oksigen istehsalı üçün
elektrik enerjisi sərfi, nəzərdə tutulduğu kimi, əvvəlki qurğuda olduğundan 5 dəfə
az olmuşdur. Ekoloji təmizliyi ilə də seçilən yeni kompleksin işə salınması sayəsində
müəssisə üzrə xeyli miqdarda vəsaitə qənaət edilməsinə nail olunmuşdur.
-
Azot-oksigen kompleksi ilə paralel olaraq Etilen-polietilen zavodunda innovativ
texnologiyalar əsasında yaradılmış müasir tipli Susoyutma qurğusunun istifadəyə
verilməsi də EP-300 kompleksinin ahəngdar işini təmin etmiş, iqtisadi cəhətdən
ilkin proqnozları doğrultmuşdur. Əvvəlki qurğudan fərqli olaraq, hər 1000 m3
suyun soyudulması prosesi zamanı bir saat ərzində 80-100 kvt, bir ay ərzində isə
1500 mqvt-a qədər az elektrik enerjisi sərf edilmişdir ki, bu da il ərzində
xeyli miqdarda vəsaitə qənaət olunması deməkdir. Bir saat müddətində suyun sərfi
də əvvəlki qurğuya nisbətən 130 m3 az olmuşdur. Ən başlıcası isə odur ki, yeni
qurğunun istifadəyə verilməsi ilə müəssisənin EP-300 kompleksinin stabil,
etibarlı fəaliyyəti təmin edilmişdir.
-
Zavodumuzda istismara verilmiş yeni qurğulardan biri də Mütləqləşdirilmiş
izopropil spirti sahəsidir. Fəaliyyəti tamamilə dayandırılmış sahədə demək
olar, bütün qurğu və avadanlıqlar yenidən qurulmuş, yeni operator binası tikilmişdir.
Görülmüş işlər kimyaçıların əmək şəraitinin yaxşılaşması ilə yanaşı, 2 ədəd
kalonun və 10 ədəd nasosun istismardan çıxarılması sayəsində xeyli miqdarda
enerjidaşıyıcılarına qənaət olunmasına zəmin yaratmışdır.
- Ötən il həmçinin
Etilen-polietilen zavodunun İstehsalata və keyfiyyətə nəzarət, həmçinin Sənaye-sanitar
sahələrini özündə birləşdirən yeni laboratoriyası əsaslı təmir və yenidənqurma
işlərindən sonra istismara verilmişdir. Laboratoriyalar Rusiya və Almaniya
istehsalı olan müasir tipli cihaz və xromatoqraflarla təchiz olunmuşdur ki,
bununla da ətraf mühitin insan orqanizminə təsir istiqamətlərini, zərərli və təhlükəli
istehsalat amillərini, ekoloji vəziyyəti, istifadə olunan suyun çirklilik dərəcəsini,
atmosferə atılan tullantıların miqdarını və s. ASTM standartlarına uyğun
analizlər aparmaqla dəqiq müəyyənləşdirmək mümkün olmuşdur.
-
Etilen-polietilen zavodu ərazisində həyata keçirilən layihələrdən biri də gündəlik
gücü 2600 m3 olan yeni istehsalat tullantı sularının təmizlənməsi qurğusunun tikintisidir.
Bu qurğunun inşa edilməsinin əsas məqsədı Xəzər dənizinə atılan suların
maksimal təmizlik həddinin təmin edilməsi və təmizlənmiş suyun irriqasiya
istifadə olunmasıdır.
- Möhtərəm Prezidentimiz ötən il
Sumqayıta səfər edərkən Sizin zavoda da gələrək kimyaçılarla görüşmüş, burada
iki qurğunun açılış mərasimində iştirak etmişdir.
- Tamamilə
doğrudur, biz kimyaçılar ölkə başçısının diqqət və qayğısını həmişə öz üzərimizdə
hiss etmişik. Möhtərəm Prezidentimiz İlham Əliyev ötən ilin oktyabr ayının 25-də
Sumqayıta səfəri çərçivəsində bizim zavodda da olmuş, iki yeni qurğunun işə
salınması mərasimində iştirak etmişdir. Prezidentin açılış mərasimində iştirak
etdiyi propan-propilen fraksiyasının kükürdlü birləşmələrdən təmizlənməsi məqsədini
daşıyan, layihə gücü 10 t/saat olan qurğunun istismara verilməsi nəticəsində
propan-propilen fraksiyası birbaşa sobaya deyil, qələvi ilə təmizləndikdən
sonra qazayırma bölməsinə ötürülür ki, bunun da nəticəsində məqsədli məhsul
olan propilenin digər məhsullara çevrilməsinin qarşısı alınır, bununla da xeyli
miqdarda qələviyə qənaət edilir. Prezident İlham Əliyevin açılış mərasimində
iştirak etdiyi ikinci qurğu isə butan-butilen fraksiyasının hidrogenləşməsi
qurğusudur. Qeyd edim ki, hər iki qurğunun layihəsi "Azərikimya” İB-nin Xüsusi
konstruktor bürosu tərəfindən hazırlanmış, tikintisi isə Birliyin Təmir-tikinti
İdarəsi tərəfindən həyata keçirilmişdir. Layihə gücü ilkin mərhələdə 120 min
t/il, sonrakı mərhələlərdə isə 250 min t/il olması nəzərdə tutulmuş yeni
qurğuda piroliz prosesindən əvvəl butan-butilen fraksiyasının hidrogenləşməsi
aparılır ki, nəticə etibarilə piroliz prosesində alınan məhsulların yüksək
faizli çıxımına nail olunur.
- Sumqayıt kimya sənayesinin
inkişafında Ümummilli lider Heydər Əliyevin xidmətlərini unutmaq olmaz.
- Böyük minnətdarlıq
hissi ilə qeyd etmək lazımdır ki, Sumqayıt şəhəri, onun kimya sənayesi, burada
yaşayan insanlar həmişə dahi rəhbər Heydər Əliyevin diqqət mərkəzində olmuşdur.
Ulu öndərin Sumqayıt sənayesi, o cümlədən şəhərin neft-kimya sənayesinin
inkişafı, bütövlükdə Azərbaycanın iqtisadi cəhətdən qüdrətlənməsi,
respublikamızın dünyanın tərəqqi etmiş ölkələri sırasında yer alması,
xalqımızın maddi-rifah halının durmadan yaxşılaşması üçün göstərdiyi xidmətlər
misilsizdir. Məhz Ümummilli lider Heydər Əliyev Azərbaycan iqtisadiyyatında
kimya kompleksinin roluna xüsusi əhəmiyyət verdiyindən, özünəməxsus müdriklik,
qətiyyət və inadkarlıqla SSRİ-nin o vaxtkı rəhbər orqanlarında Azərbaycanın
neftçıxarma və neft-kimya sənayesində əsaslı yenidənqurmanın inkişafı üçün
xüsusi hökumət qərarlarının qəbul edilməsinə nail olmuşdu.
Xalqın təkidli
tələbi və istəyi ilə ikinci dəfə hakimiyyətə qayıtdıqdan sonra xammal və enerji
böhranı üzündən çox ağır vəziyyətə düşmüş kimya sənayesinin fundamental dəyişikliklər
və yeniliklər tələb etdiyini, ilk növbədə etibarlı enerji təminatına ehtiyac
olduğunu nəzərə alan Ulu öndər 1998-ci ildə Yaponiyaya səfəri zamanı müstəqil
Azərbaycanın tarixində ilk dəfə olaraq dövlət zəmanəti ilə dəyəri 95 milyon
dollar olan Buxar-generator kompleksinin alınmasına nail oldu ki, bu da ölkənin
neft-kimya sənayesinin inkişafında dahi rəhbərin ən böyük xidmətlərindən biri
kimi yadda qalmaqdadır. Heydər Əliyev yaponiyalı mütəxəssislərlə 1999-cu il
martın 24-də yeni kompleksin təməlqoyma mərasimində, 2001-ci il iyulun 7-də isə
açılış mərasimində iştirak edərək, bütün Sumqayıt kimyaçılarını bu əlamətdar
hadisə münasibətilə təbrik etmişdi. Bu
dahi insanın uzaqgörənliyinin nəticəsi olaraq Buxar-generator kompleksi nəinki
kimya sənayesini tənəzzüldən xilas etdi, hətta «Azərikimya»nın bu günü üçün
etibarlı enerji təminatının yaradılmasında, Sumqayıtda kimya sənayesinin
inkişafı üçün yeni bir mərhələnin başlanmasında mühüm vasitə oldu.
Yeri gəlmişkən,
bir məsələni də qeyd etmək istəyirəm ki, bir müddət bundan öncə SOCAR-la
Avropanın ən böyük enerji şirkəti olan UNIPER (EON) şirkəti arasında istər Azərbaycanda,
istərsə də region ölkələrində enerji sahəsində birgə layihələrin icrası ilə
bağlı müştərək müəssisənin yaradılması haqqında memorandum imzalanmışdır.
Memorandum çərçivəsində ilk layihə kimi bizim Etilen-polietilen zavodunda Buxar
Generator Kompleksinin enerji effektivliyinin artırılması və əlavə enerji
istehsal edilməsi məqsədi daşıyan yeni buxar turbogenerator qurğusunun
tikintisi ilə bağlı müqavilə də imzalanmışdır. Mövcud Buxar-generator kompleksi
32 MVt enerji istehsal etməli olduğu halda, hazırda yalnız 14 MVt istehsal edə
bilir. Yeni Turbogenerator qurğusu tikilib istismara veriləndən sonra Buxar
Generator Kompleksinin gücü 30 MVt-a çatdırılacaq və həmçinin izafi buxar
hesabına əlavə 38 MVt (ümumilikdə 68 MVt) elektrik enerjisi istehsal ediləcəkdir
ki, bununla da "Azərikimya” İstehsalat Birliyi elektrik enerjisinə olan tələbatını
tam ödəyəcək və artıq qalan elektrik enerji SOCAR-ın digər müəssisələrinə
ötürüləcəkdir.
- Sizdə gənclərin işə qəbulu ilə
bağlı vəziyyət necədir?
- Dövlətimizin
gənclər siyasətinə uyğun olaraq, SOCAR-ın bütün idarə və müəssisələrində olduğu
kimi, "Azərikimya” İstehsalat Birliyində də gənc mütəxəssislərin hazırlanması,
yerləşdirilməsi, karyera yüksəlişi məsələləri daim diqqət mərkəzindədir. Onlar
bu gün kimya sənayesinin ən vacib və məsul sahələrində əhəmiyyətli dərəcədə təmsil
olunurlar. Kadr resurslarının gəncləşdirilməsi artıq bir tendensiyaya çevrilmiş
və davamlı xarakter almışdır. Gənclər kimya sənayesinin gələcəyi ilə bağlı
strateji hədəfləri daha dəqiq görə bilərlər. Gənclərin təşəbbüskarlığının dəstəklənməsi,
hər bir işçinin inkişafı üçün bərabər şəraitin yaradılması və onların karyera
yüksəlişinin ədalət prinsiplərinə əsaslanaraq həll olunması prioritet məsələlərimizdəndir.
Biz bu sahədə iki istiqamət üzrə iş aparırıq. Birinci istiqamət müəssisəmizin
ixtisaslı gənc fəhlə kadrları ilə təminatı, ikinci istiqamət isə ali təhsilli gənc
mühəndis-texniki işçilərlə təminat.
Müəssisəmiz
üçün ehtiyac duyulan ixtisaslı fəhlə kadrlarının hazırlanmasında SOCAR-ın Təlim-Tədris
və Sertifikatlaşdırma İdarəsinin Sumqayıtda müasir üslubda yaradılaraq yeni
avadanlıqlarla təchiz edilmiş Təlim-tədris Mərkəzinin dəstəyindən istifadə
edirik. Bu mərkəz həm bizim üçün, həm də SOCAR-ın digər struktur bölmələri üçün
müxtəlif yönümlü peşələr üzrə ixtisaslı gənc fəhlə kadrları hazırlayır. Bu tədris
mərkəzlərində təhsil alan şagirdlərə aylıq təqaüdün verilməsi, xüsusi geyimin,
gündəlik naharın təşkili və son olaraq Sifarişçı şirkət tərəfindən işlə təminat
digər mərkəzlərlə müqayisədə fərqli və üstün cəhətlərdəndir.
Artıq Sumqayıt Təlim-Tədris Mərkəzini
müxtəlif ixtisaslar üzrə bitirmiş 200-ə yaxın gənc bizim Etilen-Polietilen
zavoduna, bir qismi isə Təmir-tikinti İdarəsinə işə qəbul olunmuşdur. Həmçinin bu müddət ərzində orta
hesabla 100-lə əməkdaşımız da buradakı ixtisasartırma və ikinci peşəyə yiyələnmə
kurslarında iştirak edərək biliklərini artırmışdır.
Mühəndis-texniki
işçilərə gəlincə isə deyə bilərəm ki, biz respublikanın 4 aparıcı universiteti
ilə əməkdaşlıq edirik. Ötən il bu universitetlərdə İnsan Resursları
Departamenti ilə Pilot layihə çərçivəsində görüşlər keçirərək, 200-ə yaxın tələbəni
bu layihəyə cəlb etdik. Onların arasında fərqlənən gəncləri Birliyimizin müəssisələrinə
istehsalat təcrübəsinə dəvət edərək, bir aylıq təcrübədən sonra işi daha yaxşı
mənimsəyənləri və imtahandan uğurla keçənləri işə qəbul etdik.
Bundan başqa
əməkdaşlıq etdiyimiz universitetlərin tələbələri üçün hər ilin yayında ilkin
olaraq "Azərikimya” İB-nin müəssisələrində, konkret olaraq bizim zavodda,
sonradan isə "Petkim Petrokimya Holding” şirkətində təcrübələr təşkil edir, bu
təcrübələrin sonunda tələbələr tərəfindən verilmiş ən yaxşı səmərələşdirici təkliflər
üzrə müsabiqələr keçiririk. Məqsədimiz həm tələbələr arasından özümüzə gələcək əməkdaş
seçimi aparmaq, həm də tələbələrə kimya sənayesini tanıtmaqla, onların bu sahəyə
marağını artırmaqdır. Təqdirəlayiq haldır ki, gənc mütəxəssislərin bir qismi ali
təhsillərini başa vurduqdan sonra onlar üçün artıq doğmalaşmış olan «Azərikimya»da
bir mütəxəssis kimi çalışmaq istəyində olduqlarını bildirirlər. Ötən dövr ərzində
bu qəbildən olan 20 nəfər gənc mütəxəssis Birliyimizin müəssisələrinə işə qəbul
olunmuşdur. Ümumilikdə isə işə qəbul olunmuş 400 nəfərin 103 nəfəri ali təhsilli
kadrlardır.
Bir məsələni
də qeyd edim ki, bizdə yeni işə başlayan gənc kadrların hər biri təcrübəli
işçilərə həvalə olunur, onlar üçün altı aylıq xüsusi tədbirlər planı hazırlanır
və bu müddət ərzində onların tam püxtələşməsinə nail olunmağa çalışılır. Eyni
zamanda təqaüd yaşına yaxınlaşan işçilərimizə də həm yeni kadrlardan, həm də
bir neçə illik təcrübəsi olan işçilərdən təhkim edirik. Məqsədimiz ondan ibarətdir
ki, həmin işçi təqaüdə çıxana qədər öz yerinə onu əvəz edə biləcək etibarlı
kadr hazırlaya bilsin.
- Etilen-polietilen zavodunda işçilərin
əmək şəraitinin və sosial rifah halının yaxşılaşdırılması istiqamətində hansı
addımlar atılır?
- «Azərikimya»
SOCAR-ın struktur tərkibinə daxil edildikdən sonra çətin və mürəkkəb peşə
adamları olan kimyaçılarımızın iş və məişət şəraitinin yaxşılaşdırılması,
istehsalatda onların əməyinin və sağlamlığının mühafizəsi, təhlükəsizliklərinin
təmin edilməsi sahəsində də ciddi dəyişikliklərə, müsbət dönüşə nail
olunmuşdur. İşçilərin əmək və məişət şəraitinin müasir tələblərə uyğun olması
üçün Etilen-polietilen zavodu, onun Etilen istehsalatı və Məhsulun qəbulu,
saxlanılması və hazır məhsulun buraxılması sahəsi üçün inzibati və məişət
binalarının müasir tələblər səviyyəsində yenidən qurulması, geniş və işıqlı yeməkxanalar,
əməkçilərin iş yerlərinə çatdırılması üçün xüsusi olaraq müasir, komfortlu
avtobusların ayrılması və s. kimyaçılarımıza göstərilən diqqət və qayğının real
nəticəsidir. Hazırda zavodun "Polimir-120” istehsalatında və "Azərikimya”nın təmir
bazası sayılan Mexaniki-təmir sahəsində yeni inzibati və məişət binalarının
tikintisi davam etdirilir. Bu binaların tikilib istifadəyə verilməsi sayəsində
yüzlərlə əməkçinin sosial-məişət şəraitində müsbət dönüşə nail olunacaqdır.
Həyata
keçirilən tədbirlər nəticəsində kimyaçıların iş və əmək şəraiti xeyli
yaxşılaşmış, əmək haqları son altı ildə dörd dəfə artırılmış, bütün işçilərlə əmək
müqaviləsi imzalanmış, fərdi mühafizə vasitələri ilə 100 faiz təmin olunmuşlar.
"Paşa Sığorta” ASC ilə 07 yanvar 2013-cü il tarixində bağlanmış müqavilə əsasında
müəssisəmizin bütün işçiləri könüllü tibbi sığortalanmışdır. İl ərzində hər bir
işçi sığorta şirkəti ilə əməkdaşlıq edən respublikamızın 40-a yaxın tibbi klinikalarında
50 min manat dəyərində müayinə və müalicədən bəhrələnmək imkanı əldə etmişlər.
Bir məsələni
də xüsusilə qeyd etmək istəyirəm ki, sosial məsələlərin həlli təkcə "Azərikimya”nın
müəssisələrində çalışan işçilərlə məhdudlaşmır. Müəssisələrimizdən yaşa və əlilliyə
görə, həmçinin güzəştli şərtlərlə təqaüdə çıxmış 150 nəfərə yaxın sabiq işçi də
Mərkəzi Neftçilər Xəstəxanasında tibbi xidmətdən istifadə etmək üçün qeydiyyata
alınmışdır. Həmçinin hər ilin bayram və əlamətdar günlərində veteran işçilər yad
edilir, onlara bayram sovqatları təqdim olunur. Qürur mənbəyimiz olan şəhid
kimyaçılarımızla bağlı da bir məsələni qeyd etmək istərdim. Torpaqlarımızın
müdafiəsi uğrunda qəhrəmancasına vuruşaraq şəhid olan kimyaçılarımızın sayı
57-dir. Onların xatirəsini əbədiləşdirmək üçün bir vaxtlar "Üzvi sintez”
zavodunda xatirə kompleksi tikilmişdi. Bu zavod ləğv olunandan sonra belə qərara
gəldik ki, yeni layihə əsasında, daha mükəmməl formada bizim Etilen-polietilen
zavodunun qarşısındakı geniş meydançada yeni abidə-kompleksi ucaldaq. Yaxın
günlərdə bu abidə-kompleksin tikintisinə start veriləcəkdir.
Əminliklə
deyə bilərəm ki, bir neçə onilliklərlə müqayisədə insanların sosial-rifah halı
müqayisəolunmaz dərəcədə yaxşılaşmış, ətraf mühitin çirklənmə dərəcəsi xeyli azalmış,
Sumqayıtın hamını narahat edən ekoloji vəziyyətində ciddi dönüşə nail
olunmuşdur.
- Oqtay müəllim, ekologiyadan söhbət
düşmüşkən, bəs sizdə ekoloyi məsələlər və tullantıların idarə olunması ilə
bağlı vəziyyət necədir? Bu istiqamətdə hansı layihələr, tədbirlər həyata
keçirilir?
- "Azərikimya”
İB-nin idarə və müəssisələrində ekoloji tarazlığı qoruyub saxlamaq, atmosferə,
su hövzələrinə, torpağın üstünə və altına çirkləndirici maddələrin atılmasını
minimuma endirmək məqsədilə mütəmadi olaraq tədbirlər planı hazırlanaraq səmərəli
ekoloji layihələr həyata keçirilir. Müəssisələrdə davamlı ekoloji monitorinqlər
aparılır, su, torpaq və atmosfer hava¬sından nümunələr götürülərək təhlil
olunur, çirklənmə dərəcəsi dəqiqləşdirilərək müvafiq qabaqlayıcı addımlar atılır.
SOCAR-ın tabeçiliyinə verildikdən sonra Birliyin Səthi aktiv maddələr və
"Üzvi-Sintez” zavodlarında istismar fəaliyyəti zamanı ətraf mühitin mühafizəsi
sahəsində heç bir ekoloji norma, qayda və standartlara uyğun olmayan, ekoloji və
fiziki cəhətdən köhnəlmiş qurğu və avadanlıqlar istismar edildiyindən və buna
görə də atmosfer havasının xlor, hidrogen-xlorid, ammonyak və s. maddələrlə həddən
artıq çirkləndiyindən, eyni zamanda ətraf mühitə göstərilən digər neqativ təsirlərə
görə həmin müəssisələrin fəaliyyəti dayandırılmışdır. Birliyin strukturuna
daxil olan digər müəssisələrdə isə köhnəlmiş və istismara yararsız qurğuların
bir qismi tamamilə sökülmüş, digərlərində isə rekonstruksiya işləri aparılmaqla
müasir tələblərə cavab verən istehsal sahələri yaradılmışdır.
Müəssisəmizdə
istehsal fəaliyyəti zamanı istər-istəməz müxtəlif çeşidli spesifik tullantılar
formalaşır və bu tullantılar da SOCAR-ın ekoloji siyasətinin "sıfır
tullantı" prinsipinə uyğun olaraq idarə olunur. Müxtəlif çeşiddə
formalaşan təhlükəli tullantıların müasir tələblərə uyğun olaraq saxlanması,
utilizasiyası, zərərsizləşdirilməsi və ya digər emal üsullarının seçilməsi üçün
"Azərikimya” İB-də Texniki-İqtisadi Əsaslandırma sənədi hazırlanmış və müvafiq
qurumlara təqdim edilmişdir. Son beş ildə formalaşan müxtəlif çeşidli
tullantıların hamısı ETSN-nin Təhlükəli Tullantılar Poliqonuna, SOCAR-ın
"Tullantı mərkəzi”nə, Sumqayıt "Təmizlik” departamentinə təhvil verilərək zərərsizləşdirilmişdir.
"Azərikimya"
İB ilə "Global Alliance on Health and Pollution” (GAHP) təşkilatı arasında
imzalanmış anlaşma memorandumuna uyğun olaraq, ləğv olunmuş "Üzvi zintez”
zavodunun "Suötürmə məntəqəsi”ndə müxtəlif növ kimyəvi şlamlarla və neft məhsulları
ilə çirklənmiş 2 ha ərazidə monitorinq işləri aparıldıqdan sonra tullantılar
ETSN-nin "Təhlükəli Tullantılar” poliqonuna daşınmış, təmizlənmiş ərazidə
abadlıq işləri aparılaraq 1200 ədəd ting əkilmiş, ərazidə damcı suvarma sistemi
quraşdırılmışdır. Həmçinin, qaz və maye karbohidrogenlərinin qazlaşdırılması,
sıxılması, saxlanılması sahəsi istismara yararsız avadanlıqlardan,
tullantılardan azad olunmuş, neft məhsulları ilə çirklənmiş 4 hektar ərazidə
torpaqlar bioremediasiya üsulu ilə təmizlənmiş və ərazidə 5000-dən çox müxtəlif
növ ağac-kol tingi əkilmişdir.
Onu da qeyd
edim ki, Etilen-Polietilen zavodunun ərazisində tullantıların standartlara
uyğun idarə olunması məqsədilə müəssisənin ərazisində «Tullantıların Müvəqqəti
Saxlama Mərkəzi»nin layihə sənədləri hazırlanmışdır ki, bu layihənin
reallaşması ilə «Azərikimya» İB-nin müəssisələrində formalaşan istehsalat və
digər tullantıların mərkəzləşmiş şəkildə qəbulu, ilkin çeşidlənməsi və müvafiq
tələblərə riayət olunmaqla SOCAR-ın Tullantı Mərkəzinə daşınması həyata keçiriləcəkdir.
2010-cu ildən
bəri hər ilin yaz və payız aylarında davamlı olaraq hər həftənin şənbə günü
kimyaçıların könüllü iməciliyi keçirilir və hər dəfə də bu iməciliklərdə yüzlərlə
kimyaçı iştirak edir. Hər iməcilikdə də 500-1000 ədəd arası ağac əkilir.
Ümumilikdə isə son beş il ərzində "Azərikimya" İB tərəfindən sənaye zonasında
100 mindən artıq ağac və kol bitkiləri əkilmişdir. Birliyin ağac-kol tinglərinə
olan tələbatının ödənilməsi üçün müəssisəmizin daxili ərazisində illik istehsal
gücü 50 min ting olan açıq şitilxana kompleksi fəaliyyət göstərir ki, bu
şitilxanada Abşeronun yaşıllaşdırılmasında istifadə olunan ənənəvi ağac-kol
növləri ilə yanaşı, bu iqlim şəraitinə asanlıqla adaptasiya oluna bilən və Azərbaycanın
Qırmızı Kitabına salınmış 12 növ nadir və nəslikəsilmək təhlükəsi olan ağac-kol
bitkiləri yetişdirilir.
- "Azərikimya” İstehsalat Birliyinin,
rəhbəri olduğunuz Etilen-polietilen zavodunun sabahını necə görürsünüz?
- SOCAR-ın rəhbərliyi
və dəstəyi ilə "Azərikimya” İB-nin 2015-2019-cu illər üçün əsas hədəfi mövcud
istehsalatların modernizasiyası, yeni tikiləcək Polipropilen (PP) və yüksək
sıxlıqlı Polietilen (HDPE) istehsalatlarının tələb olunan miqdarda və keyfiyyətdə
xammal-la təmin edilməsinə və EP-300 istehsalatının effektivliyinin
artırılmasına yönəldilmişdir.
Bu layihələr
3 mərhələdə həyata keçiriləcəkdir.
Birinci mərhələdə
propilenin məhsuldarlığının artırılması – propilenin ayrılması bölməsinin məhsuldarlığının
136 min ton/il-dən 180 min ton/il-ə yüksəlməsi, hidrogenin zənginləşdirilməsi
qurğusunun tikintisi (PSA) ilə hidrogenin qatılığının 90 %-dən 99.9 %-ə
artırılması, propilenin və etilenin təmizlənməsi qurğusunun tikintisi ilə
istehsal olunan propilenin və etilenin tərkibində olan zəhərli maddələrdən
(arsen, civə, fosfin, və s.) təmizlənməsi, EP-300 istehsalatında pnevmatik idarəetmə
sisteminin yeni sistemlə əvəz olunması nəzərdə tutulur. Bu mərhələdə məqsəd PP
və HDPE qurğularını yüksək keyfiyyətli və tələb olunan miqdarda xammalla təmin
etməkdir.
İkinci mərhələdə
"EP-300” qurğusundakı 2 etan və 9 nafta olmaqla ümumilikdə 11 piroliz sobasının
6-da rekonstruksiya işləri aparılacaq və ya 2 yeni soba inşa ediləcək,
butan-butilen fraksiyasının tam hidrogenləşdirilməsi qurğusu tikiləcək,
selektiv hidrogenləşmə blokunun reaktorları yenisi ilə əvəz olunacaq,
kompressorlar rekonstruksiya olunacaq və optimallaşdırılacaqdır. Bununla da
piroliz sobaları qaz xammalı ilə işləyəcək, əsas məhsulların çıxımı artacaqdır.
Üçüncü mərhələdə
"EP-300” istehsalatında yeni rəqəmsal idarəetmə sisteminin (DCS) tətbiqi başa
çatdırılacaq, köməkçi qurğuların və infrastrukturun modernizasiyası – enerji
effektivliyinin artırılması, xammal və məhsul anbarlarının genişləndirilməsi,
kommunikasiya xətlərinin təkmilləşdirilməsi işləri həyata keçiriləcəkdir. Bu isə
istehsalatın təhlükəsiz işini təmin edəcək, enerji və xammala qənaət etməyə
imkan yaradacaqdır.
- Geniş və
maraqlı müsahibəyə görə təşəkkür edirəm.
Rafiq Oday,
Azərbaycan Jurnalistlər Birliyi
Sumqayıt şəhər təşkilatının sədri,
Respublikanın Əməkdar jurnalisti
Fotolar Vüqar Abdullahındır
Xəbərdən istifadə edərkən istinad etmək vacibdir.